雇用者・製造業者協会（EMA）は、企業は苦境に立たされており、「根気を失っている」と述べています。公式失業率は水曜日には 4.3% に上昇し、年末までに 5% に達すると予測されている。
EMAのアドボカシー・アンド・ストラテジー責任者であるアラン・マクドナルド氏は、リストラとレイオフの支援を求める企業の数は、4月に前年比で2倍になったと述べています。さらに、90年代の経済状況と同様に、企業も厳しい状況に陥っていると付け加えました。
また、マクドナルドは、入国する移民のスキルは現在の需要を満たしておらず、企業は教育を辞める若者の就職準備状況について懸念しているとも述べました。
労働組合評議会のクレイグ・レニー氏は政府に対し、失業対策計画を策定するよう求めた。彼は、失業するたびに家族や家庭が影響を受け、数千人が貧困に陥る可能性があることを強調した。
Renneyは、25歳未満の若者、マオリ語、パシフィカ、女性の割合が高すぎると指摘しました。20歳から24歳の若者の失業率は、1年で 6% から 9.8% に上昇しました。
マクドナルドとレニーは、今こそ準備銀行のインフレ目標とそれを達成するためのオフィシャル・キャッシュ・レートの利用を再評価すべき時だという意見で一致しました。
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